四. 專題研習由一個疑問作開始
要達到以上的成效,關鍵在於學生在設定主題時是否能與一個值得深入探索的問題作聯繫。傳統的教育以老師為中心,學生只是一個知識的接受器,所以,就算進行專題研習,也跳不出被動及不加思索的框框。學生從老師手中接過題目後,便漫無目的地去搜集一切與該題目有關的資料,最後將所有別人的東西堆砌出來。在整個研習中,學生工作欠缺焦點,故不懂得用甚麼準則去篩選,更不懂得從甚麼角度去分析及評鑑,最後造成無意義的堆砌。
要學生成為一個主動學習者,培養學會學習的能力,學習者必須認清問題所在,抱著質疑的態度,讓知識在大量訊息面前通過證實而建構出來(仇忠海,2000)。Greenberg在闡釋問題為本學習(Problem-based Learning) 為建構主義取向的藍本時,亦強調學生首先要釐定一可驗證的預測(testable prediction) (Torp, 1998)。所以,在開展專題研習之前,學生首先要知道問題所在及希望找到怎麼樣答案。專題研習的主要精神,在於讓學生親自去探究學問。而整個探究的過程,始於一個或多個學生感到疑惑的問題,此等問題開始時都沒有一個既定的答案(最低限度是相對於學生當時的己有知識而言),以下是一些例子:
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